Éditorial PensCheck Été 2024

Les réformes des assurances sociales soulignent une chose: l’importance d’une prévoyance individuelle et responsable. Avec nos solutions surobligatoires PensFlex et PensUnit, vous obtenez de la stabilité dans la planification de votre prévoyance personnelle. Ce que vous économisez vous appartient, y compris le gain fiscal.
25. juin 2024
Écrit par
Rafael Loetscher
Partenaire, CEO

AVS – Régression progressiste

L’approbation de la réforme de l’AVS par la population en automne 2022 a marqué un progrès dans la garantie de la stabilité financière jusqu’en 2030. L’introduction d’une 13e rente AVS acceptée par le peuple suisse et les cantons au printemps 2024 soulève toute- fois de nouvelles questions sur le financement à long terme et la sécurité de la prévoyance vieillesse.

Réforme de la LPP – et maintenant?

La réforme de la LPP concerne principalement le régime obligatoire et n’aura pas d’inf luence notable sur les clientes et clients de PensExpert. Nos solutions PensFlex (1e) et PensUnit pour les cadres dirigeants et les spécialistes se situent en effet dans le régime extra-obligatoire.

L’un des principaux objectifs de la réforme est de renforcer la prévoyance pour les personnes travaillant à temps partiel. La charge de travail liée à cette nou- velle réforme est très élevée. Aujourd’hui déjà, de nombreux employeurs assument leurs responsabilités vis-à-vis de ce groupe de personnes en forte croissance en raison d’une pénurie persistante de main-d’œuvre. La sécurité, en particulier vis-à-vis de tous les collaborateurs, fait partie de la responsabilité principale de l’entreprise et ne devrait dès lors pas être imposée par l’État.

Depuis 24 ans, nos solutions de prévoyance élaborées sur mesure et personnali- sées vous permettent de faire preuve de responsabilité individuelle et de garantir par la même occasion la sécurité et la stabilité de votre prévoyance vieillesse.

Un grand merci pour votre confiance.

Écrit par
Rafael Loetscher
Partenaire, CEO